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2月7日，为加强人才梯度建设、推动人岗互动，打通员工成长通道。房地产集团针对项目经理助理、项目案场主管、团支部书记等关键岗位组织了内部公开招聘。
此次公开招聘得到公司员工的积极响和热烈拥护，来自公司各部门的20多名员工，参加了团支部书记等８个岗位的竞聘。参与应聘的员工都牟足了劲，借助PPT等形式，充分展示自己的工作思路与个人能力。本次招聘由房地产公司主要高管及相关负责人担任评委，采取评委现场打分并现场公示面试成绩的办法进行，整个招聘环节充分体现了公平、公正、公开的原则。
古井集团公司人力资源中心总监胡文超、古井集团团委书记杨倩应邀参与试并担任评委。
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